El pasado 16 de agosto, se aperturó el proceso formativo denominado: «Diplomado en Justicia Laboral y Género con énfasis en trabajo a domicilio», el cual está dirigido a aplicadores y aplicadoras del derecho laboral para dar a conocer la modalidad del trabajo a domicilio.
La importancia de este diplomado es sensibilizar y visibilizar este tipo de trabajo y dotar a las instituciones y al personal de herramientas y obtener un verdadero acceso a la justicia laboral para las mujeres.
Por otra parte, es necesario incorporar el análisis de género, a la realidad que viven las mujeres trabajadoras de la maquila, dado que no es casual que en su mayoría sean mujeres las insertas en este tipo de trabajo tan precario, esto con el objetivo de sensibilizar y fortalecer el acceso a la justicia de género.
Algunas de las Instituciones presente son: Ministerios de Relaciones Exteriores, Procuraduría General de la República, Procuraduría para la Defensa de los Derechos Humanos, Corte Superma de Justica, Unidad Técnica Ejecutiva del Sector Justicia, La Coordinadora Social para la Economía del Cuidado, Coordinadora de Mujeres Sindicalistas de El Salvador , Mujeres Mesoamericanas y diversos Sindicatos (FEASIES, SIMUTRHES, STISSS), entre otros.
Acceso a la justicia y discriminación fue el tema impartido en el primero taller y estuvo a cargo de Montserrat Árevalo, Directora Ejecutiva y Co-fundadora de Mujeres Transformando.
